本书以独特的学术视野，全面吸收和反映了国内外领导学领域的相关成果，并结合作者多年来在教学和科研中对领导理论和实践相关问题的思考和研究，对领导原理、领导体制等问题进行了学理性和实证性的分析，使读者能够从中比较系统地了解领导学的基本理论和实践途径。本书内容丰富，论述透彻，具有很强的可读性。

本书以独特的学术视野，全面吸收和反映了国内外领导学领域的相关成果，并结合作者多年来在教学和科研中对领导理论和实践相关问题的思考和研究，对领导原理、领导体制等问题进行了学理性和实证性的分析，使读者能够从中比较系统地了解领导学的基本理论和实践途径。

本书可作为公共管理类学科各专业的研究生、本科生教材使用，也可作为各级、各类领导干部培训和自学的参考书。

第一章 领导与领导学

第一节 领导活动的产生和发展

第二节 领导学的研究对象

第三节 领导学的历史演变

第四节 研究领导学的意义和方法

案例1-1 卡特与里根

第二章 领导原理

第一节 领导的本质和类型

第二节 领导的基本理论

第三节 现代领导原理

第四节 现代领导观念

第五节 科学技术在领导工作中的运用

案例2-1 锐意改革、无畏进取的任仲夷与项南

案例2-2 曾国藩的修身与识人

第三章 领导体制

第一节 领导体制的历史演变

第二节 领导体制的基本类型

第三节 我国领导体制的特征与完善

案例3-1 干部离岗招商为哪般

第四章 领导者的素质

第一节 领导者素质概述

第二节 领导者的基本素质

第三节 领导者素质的培养和提高

案例4-1 女神警——任长霞

第五章 领导班子

第一节 领导班子结构

第二节 领导班子建设

案例5-1 怎样配备华光机械厂的领导班子

第六章 领导职责

第一节 制定战略

第二节 科学决策

第三节 执行政策

第四节 知人善任

第五节 组织管理

第六节 检查总结

案例6-1 诸葛亮的用人智慧

案例6-2 富兰克林的决策方法

第七章 领导权威

第一节 领导者的法定权

第二节 领导者的影响力

第三节 领导者的权威性

案例7-1 关于毛泽东

第八章 领导方法

第一节 领导方法概述

第二节 领导的思想方法

第三节 领导的工作方法

第四节 现代科学方法

案例8-1 细查粮情躬亲粮政

案例8-2 “阿波罗”登月计划的方案选择 

第九章 领导艺术

第一节 领导艺术概述

第二节 常见的几种领导艺术

第三节 提高领导艺术的途径

案例9-1 丁副区长的茫然

案例9-2 王毅的招聘工作

第十章 领导心理

第一节 领导心理概述

第二节 领导者的心理及其调适

第三节 被领导者的心理及其训练

案例10-1 周信文骗官记

第十一章 领导作风

第一节 领导作风概述

第二节 领导者应具有的良好作风

第三节 切实改进领导作风

案例11-1 周恩来的眼泪

第十二章 领导监督

第一节 领导监督的重要性

第二节 领导监督的职责和原则

第三节 领导监督的网络和机制

案例12-1 谁来遏制处长权力

第十三章 领导绩效

第一节 领导绩效概述

第二节 领导绩效的考评

第三节 提高领导绩效的途径

案例131 温州农民告倒县政府

主要参考文献

后记