本书为公共管理专业的本科生、研究生（包括公共管理专业硕士，即MPA）的“第三部门管理”（或“非营利组织管理”）课程提供一个基本的理论学习框架。它适合于参加各种培训的第三部门组织管理者，以及对第三部门组织有兴趣的一般读者。本书由11章组成，包括：第1章“第三部门概述”、第2章“第三部门的理论基础”、第3章“第三部门的兴起与发展”、第4章“第三部门与公共管理”、第5章“第三部门与政府改革”、第6章“第三部门与企业发展”、第7章“第三部门制度管理”、第8章“第三部门人力资源管理”、第9章“第三部门绩效管理”、第10章“第三部门监控管理”、第11章“第三部门发展的国际视野与未来展望”。

第1章 第三部门概述

学习目标

1.1 第三部门的概念和特征

1.2 第三部门的类型

1.3 第三部门的地位

1.4 第三部门的作用

本章 小结

关键概念

本土案例富平学校——一个非营利组织的中国式生存

综合训练

第2章 第三部门的理论基础

学习目标

2.1 传统的第三部门理论基础

2.2 当代的第三部门理论基础

本章 小结

关键概念

本土案例民办学校第一税案

综合训练

第3章 和三部门的兴起与发展

学习目标

3.1 第三部门产生的历史渊源

3.2 第三部门形成的动力因素

3.3 第三部门的主要活动领域

3.4 第三部门在中国的发展现状

本章 小结

关键概念

本土案例夹缝中的公益律师

综合训练

第4章 第三部门与公共管理

学习目标

4.1 公共管理与第三部门的成长

4.2 第三部门在公共管理中的角色、功能与失灵

4.3 第三部门与公共部门管理的变革

本章 小结

关键概念

本土案例中国NGO重建之路——汶川抗震救灾侧记

综合训练

第5章 第三部门与政府改革

学习目标

5.1 第三部门与政府的关系

5.2 第三部门发展与政府改革的互动关系

5.3 多维视角下第三部门与政府的互动

本章 小结

关键概念

本土案例“第三部门”蜕变成“第五纵队”？

综合训练

第6章 第三部门与企业发展

学习目标

6.1 第三部门与企业的关系

6.2 行业性第三部门概述

6.3 中国的行业协会

本章 小结

关键概念

本土案例行业协会——企业发展的助推器

综合训练

第7章 第三部门制度管理

学习目标

7.1 第三部门的使命及原则

7.2 第三部门的组织结构

7.3 第三部门管理体制及运行

7.4 第三部门自治管理

7.5 中国第三部门的自主治理

本章 小结

关键概念

本土案例探索社区志愿服务机制化

综合训练

第8章 第三部门人力资源管理

学习目标

8.1 第三部门人力资源管理概述

8.2 第三部门人力资源管理方法

8.3 志愿者、志愿服务及志愿者管理

8.4 中国第三部门人力资源管理

本章 小结

关键概念

本土案例志愿者在汶川

综合训练

第9章 第三部门绩效管理

学习目标

9.1 绩效管理概述

9.2 第三部门绩效管理及过程

9.3 我国第三部门绩效管理的现状及完善措施

本章 小结

关键概念

本土案例某研究院绩效评估

综合训练

第10章 第三部门监控管理

学习目标

10.1 第三部门的公共责任

10.2 第三部门的他律和自律

10.3 中国第三部门的监督与控制

本章 小结

关键概念

本土案例“胡曼莉事件”

综合训练

第11章 和三部门发展的国际视野与未来展望

学习目标

11.1 西方国家第三部门的理想发展模式

11.2 西方国家第三部门发展模式在我国遇到的困境

11.3 促进我国第三部门发展的政策建议

本章 小结

关键概念

本土案例10年筹备，“爱眼无门”

综合训练

主要参考文献