王萍著的《从清教神坛到福利国家－－美国工作伦理的演变》从思想文化发展的角度尝试去捕捉美国工作伦理内涵的演变，为理解美国文化和美国人的民族特性提供了一个新的选择。

国内对美国工作伦理的研究大多是片断性研究，本书通过描绘美国工伦理发展变化的全貌，帮助读者更好地了解工作伦理在社会发展中的重要作用。

王萍著的《从清教神坛到福利国家－－美国工作伦理的演变》阐述了：

现代美国社会的工作伦理是建立在新教工作伦理之上的，其演化过程大致经历了四个主要阶段：第一阶段是殖民地初期到18世纪中叶“大觉醒”运动结束，属于清教工作伦理。第二阶段从18世纪中叶到内战结束，清教工作伦理完成其去宗教化，确立了以追求个人经济成功为目标的工作伦理。第三阶段从内战后到20世纪20年代，即传统工作伦理初遇挑战的阶段。第四阶段从罗斯福新政到现今，这是传统工作伦理的颠覆期，以福利国家的确立与发展为标志。

总序：探究文明的活力

导论

第一章 工作、财富与上帝

 第一节 为上帝而工作：清教工作伦理概述

 第二节 教会的角色：工作概念回溯

 第三节 韦伯命题：百年争议

第二章 工作、地位与成功

 第一节 告别神圣：清教工作伦理的世俗化

 第二节 一个时代的声音：本杰明·富兰克林

 第三节 从娃娃抓起：儿童文学的作用

第三章 劳动异化与工作伦理的改变

 第一节 工业革命的兴起与劳动的异化

 第二节 为竞争正言：社会达尔文主义

 第三节 福利国家的萌芽：进步运动

第四章 时代的困惑

 第一节 推开福利之门：罗斯福新政

 第二节 消灭贫穷：约翰逊的“伟大社会”

 第三节 重提工作伦理：保守主义的回归

结语

附录

参考书目

后记

索引