图书 | 管理学新编(基于能力培养的视角第2版十四五职业教育系列教材) |
内容 | 内容推荐 本书包括两部分内容:管理意识和管理能力。管理意识部分主要包括“认识管理”和“认识管理者”两章,主要从增强管理意识角度出发,介绍管理学的部分基础知识以及管理者的职业意识要求,让学生对管理这项工作有个初步的认识。管理能力部分则是按照自我管理、团队管理以及组织管理的逻辑顺序,将基层管理者所需的管理能力划分为时间管理能力、沟通能力、激励能力、团队建设能力、决策能力以及目标管理能力六个章节。本书每章除正文外,还设有重点知识要求和重点能力要求、导入案例、复习思考题、管理定律、自我测试、延伸阅读、案例分析和实训等内容。 |
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缩略图 | ![]() |
书名 | 管理学新编(基于能力培养的视角第2版十四五职业教育系列教材) |
副书名 | |
原作名 | |
作者 | |
译者 | |
编者 | 夏松 |
绘者 | |
出版社 | 东南大学出版社 |
商品编码(ISBN) | 9787576608380 |
开本 | 16开 |
页数 | 288 |
版次 | 2 |
装订 | 平装 |
字数 | 385 |
出版时间 | 2023-08-01 |
首版时间 | 2023-08-01 |
印刷时间 | 2023-08-01 |
正文语种 | 汉 |
读者对象 | |
适用范围 | |
发行范围 | 公开发行 |
发行模式 | 实体书 |
首发网站 | |
连载网址 | |
图书大类 | 经济金融-管理-管理学 |
图书小类 | |
重量 | 388 |
CIP核字 | 2023147668 |
中图分类号 | C93 |
丛书名 | |
印张 | 18.5 |
印次 | 1 |
出版地 | 江苏 |
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