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图书 组织行为学(第2版)/现代公共关系丛书
内容
编辑推荐

这本《组织行为学(第2版)》由边一民、翟丹、姚水琼、徐力、喻燕刚编著。随着经济社会的快速发展和组织管理实践内容的不断丰富,学界对于组织行为学的研究不断深入,学术成果迭出,仅教材就不下百余种,且各具特色。这就需要对原教材的某些观点做出修正,对有关内容进行完善和发展,以跟上时代潮流、学术研究步伐和组织管理实践的需要。

本次修订除对某些章节的内容做出必要的修正外,编者在导论部分特别增加了20世纪90年代以来组织行为学发展的新动向、组织行为学在中国的发展等内容,目的是为了使读者能够进一步拓展组织行为学学习和研究的视野;某些章节的有关内容如组织文化的涵义、内容、组织文化诊断等,编者也做了重写。

目录

第一章 导论

第二章 行为模式

第三章 个性

第四章 知觉

第五章 态度

第六章 激励

第七章 激励理论的应用

第八章 群体

第九章 沟通

第十章 人际关系

第十一章 领导

第十二章 决策

第十三章 组织结构

第十四章 组织文化

第十五章 组织变革与发展

参考书目

再版后记

标签
缩略图
书名 组织行为学(第2版)/现代公共关系丛书
副书名
原作名
作者 边一民//翟丹//姚水琼//徐力//喻燕刚
译者
编者
绘者
出版社 浙江大学出版社
商品编码(ISBN) 978730802023701
开本 16开
页数 302
版次 2
装订 平装
字数 421
出版时间 2012-07-01
首版时间 2012-07-01
印刷时间 2012-07-01
正文语种
读者对象 研究人员,普通成人
适用范围
发行范围 公开发行
发行模式 实体书
首发网站
连载网址
图书大类 经济金融-管理-管理学
图书小类
重量 0.404
CIP核字
中图分类号 C936
丛书名
印张 19.5
印次 13
出版地 浙江
240
170
17
整理
媒质 图书
用纸 普通纸
是否注音
影印版本 原版
出版商国别 CN
是否套装 单册
著作权合同登记号
版权提供者
定价
印数
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更新时间:2025/5/12 11:15:56