本书是关于研究“产业变迁与人才资源发展”的专著，书中侧重从事物变化的互动演进角度对产业变迁与人才资源发展的关系开展研究，力图从不同层面对产业变迁与人才资源发展的演进架构进行探讨，并阐明其中的演化机理，涉及的内容包括：产业变迁的涵义、动因及路径，人才资源理念及其与产业的关系，产业变迁对人才资源发展的影响，基于产业环境下的人才资源运动，人才资源要素与产业创新能力构建，产业演变过程的人才效能提升途径等。

本书适合从事相关研究工作的人员参考阅读。

产业变迁是一个动态的历史过程，近代和现代产业变迁伴随着科技革命和产业革命的发生而出现，并一直延续至今。在世界产业变迁的过程中，人才资源始终是影响变革的关键力量，引导并加速产业变迁的发生和发展。本书侧重从事物变化的互动演进角度对产业变迁与人才资源发展的关系开展研究，力图从不同层面对产业变迁与人才资源发展的演进架构进行探讨，并阐明其中的演化机理，涉及的内容包括：产业变迁的涵义、动因及路径，人才资源理念及其与产业的关系，产业变迁对人才资源发展的影响，基于产业环境下的人才资源运动，人才资源要素与产业创新能力构建，产业演变过程的人才效能提升途径等。本书思路新颖，贴合实际，内容丰富，可读性强，可作为研究生教学参考书，也可作为国家公务员、企事业单位管理人员培训参考用书。

引言

第一章 产业变迁的涵义动因及路径

第二章 人才资源理念及其与产业的关系

第三章 产业变迁对人才资源发展的影响

第四章 基于产业环境下的人才资源运动

第五章 人才资源要素与产业创新能力构建

第六章 产业转型过程的人才效能提升途径

主要参考文献