全书包括十一个部分和附录，涉及有关经营者激励与约束及年薪制的所有方面的内容，包括：中央领导、社会各界人士对我国建立职业企业家队伍问题的论述和看法、我国经营者队伍的状况、我国对建立经营者激励与约束机制的实践做法、经验总结和问题分析、实行年薪制有关问题及经营者年薪收入的数据资料、我国部分省市制定的实行年薪制的文件汇编。此外，还包括国外关于企业家的基本理论以及国外关于经营者和年薪制的做法和数据资料。全书共计38万字。这是我国第一本比较系统地介绍经营者激励与约束机制和年薪制的书籍。

第一部分 改革呼唤职业企业家

第二部分 摸清家底——我国经营者的状况

第三部分 试点方案：千呼万唤未出台

第四部分 各地区经营者年薪制的改革实践

第五部分 股票期权激励：悄然登陆上海滩

第六部分 惊险的一跃：理论与实践的对接

第七部分 年薪制：前途光明，道路曲折

第八部分 辉煌的另一面：从失败中汲取教训

第九部分 数据最有说服力

第十部分 关于企业家的一些基本理论

第十一部分 西方国家的经营者和年薪制

附录目录

第一部分 国务院及有关部委文件

第二部分 省市有关部门年薪制文件

第三部分 企业方案案例

经营能力差，主观武断，头脑发热，不进行科学论证和市场调查，就盲目上马项目，结果使一个好端端的企业毁于一旦，陷入亏损、破产的深渊。这样的惨痛教训在亏损企业中为数不少。