阖兢企业管理咨询上海有限公司编著的《学习发展全球最佳实践(第2辑)》由美国《培训》杂志众多大师的精粹思想荟萃而成，以学习发展新思维为主线，贯穿混合式学习、领导力、人才管理等众多人力资源发展热点话题，将全球顶尖人才、顶尖企业的最佳实践展现在中国读者面前。本书分为4篇，第一篇为混合式学习，第二篇为领导力，第三篇为人才管理，第四篇为全球各大企业在人力资源管理和人力资源开发方面的实践。

混合式学习

 “技”流勇进

 如何衡量学习效果

 职场半径学习的四个秘诀

领导力

 将领导力培养打造成一种可持续发展的文化

 领导力领域的领导者

 由内而外的领导力

人才管理

 现场培训VS 异地培训

 教练式领导者：有经验并不一定能成为最好的老师

 有效培训计划的10 个要素

 绩效支持工具：轻而易举做培训

 微笑服务

实践案例

 大数据到底有多重要

 案例分析：IBM

 从员工中发现领导者