本书主要从工伤认定、职业病纠纷、工伤伤残鉴定、工伤待遇与赔偿、工伤行政纠纷五个方面着手，内容涵盖劳动者及用人单位经常遇到的各种纠纷，提炼真实的案例，以案说法，内容全面、文字简洁、依据充分、说理透彻。该书可供各大专院校作为教材使用，也可供从事相关工作的人员作为参考用书使用。

第一篇 工伤认定

(一)工伤与工伤保险

1.什么是工伤？

2.什么是工伤保险？

3.实施工伤保险制度对劳动者有何意义？

4.工伤保险对企业有什么作用？

5.工伤保险要遵循哪些原则？

6.工伤保险为何实行无责任补偿原则？

(二)工伤保险与商业保险

1.什么是雇主责任险？

2.什么是人身意外伤害保险？

3.工伤保险与商业保险有什么区别？

(三)《工伤保险条例》的法律适用

1.现行《工伤保险条例》的覆盖范围是什么？

2.工伤保险费由谁缴纳？

3.自由职业人员发生工伤如何处理？

4.企业没有参加工伤保险，职工是否可以认定为工伤，能否享受有关待遇？

5.农民工所在企业不给上工伤保险，该如何保护自己的合法权益？

6.在劳动合同或与职工签订的承包合同中规定的“工伤概不负责”条款有效吗？

7.未人保的未成年工或成年工人遭遇工伤，老板安排其假冒入保的其他工人之名治疗，家属该怎么办？

(四)工伤认定基本法律问题

1.为什么说劳动关系的确认是工伤认定的前提？

2.如何区分劳动关系与劳务关系？

3.申报工伤的主体与时限是什么？

4.申报工伤时需要提交的材料有哪些？

5.工伤认定机构应在多少个工作日内作出认定决定？

6.申请工伤认定的期限是多久？向哪个部门提出？

7，用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请的，从业人员或者其直系亲属、工会组织在发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，是否可以直接提出工伤认定申请？

8.不得认定为工伤或者视同工伤的情形有哪些？

9.视同工伤的情形有哪些？

10.属于工伤认定范围的情形有哪些？

工伤认定流程图

(五)工伤认定疑难案例解析

1.上下班途中被火车撞伤算不算工伤？

2.上班途中被电瓶车撞伤算不算工伤？

3.上班途中被非法改装的三轮车撞伤算不算工伤？

4.单位聚餐后回家途中遭遇车祸算不算工伤？

5.单车事故伤亡能否认定为工伤？

6.乘公交车下班遇急刹车摔伤是否为工伤？

7.下班后因私事在单位滞留，途中遭遇车祸算不算工伤？

8.交通事故负全责是否构成工伤？

9.罪犯在劳改期间受伤能否算作工伤？

……

第二篇 职业病纠纷

第三篇 工伤伤残鉴定(劳动能力鉴定)

第四篇 工伤待遇与赔偿

第五篇 工伤行政纠纷

附录