朱长丰编著的《组织行为学》以注重理论、着重实际的思想为指导，采用国内外最新研究成果，认真参考和吸取了西方有关组织行为学理论和方法的精华，从理论到实践、由浅入深地系统阐述组织行为学的基本内容，具有主题突出、理论脉络清晰、方法可操作性强的特点。书中选取的案例，其素材大多取自国内外新闻报道和企业管理的实际，真实、亲切、感人，并与教学内容和教学目标配合默契，不但适合学生阅读，而且也是各类管理者很好的参考书。

第一章 组织行为学的研究对象与方法

 第一节 组织行为学的研究对象与学科性质

 第二节 组织行为学的研究方法

 第三节 人性假设的分析与认识

 本章小结

 习题与训练(简答题/单项选择题/多项选择题/案例分析/实训题/讨论题)

第二章 社会知觉与行为

 第一节 社会知觉

 第二节 社会知觉中的各种偏见

 第三节 归因理论

 本章小结

 习题与训练(简答题/单项选择题/多项选择题/案例分析/实训题/讨论题)

第三章 个性差异与管理

 第一节 气质差异与管理

 第二节 能力差异与管理

 第三节 性格差异与管理

 本章小结

 习题与训练(简答题/单项选择题/多项选择题/案例分析/实训题/讨论题)

第四章 价值观、态度与行为

 第一节 价值观

 第二节 态度

 本章小结

 习题与训练(简答题/单项选择题/多项选择题/案例分析/实训题/讨论题)

第五章 激励

 第一节 激励概述

 第二节 工作激励理论

 第三节 如何提高激励水平

 本章小结

 习题与训练(简答题/单项选择题/多项选择题/案例分析/实训题/讨论题)

第六章 群体行为的一般问题

 第一节 群体行为的概述

 第二节 影响群体行为和工作成果的主要因素

 本章小结

 习题与训练(简答题/单项选择题/多项选择题/案例分析/实训题/讨论题)

第七章 群体动力

 第一节 群体的规范和压力

 第二节 群体的凝聚力

 第三节 群体的士气

 本章小结

 习题与训练(简答题/单项选择题/多项选择题/案例分析/实训题/讨论题)

第八章 群体决策

 第一节 群体决策与个体决策

 第二节 群体思维与群体转移

 第三节 群体决策技术

 本章小结

 习题与训练(简答题/单项选择题/多项选择题/案例分析/实训题/讨论题)

第九章 群体：中突与人际关系

 第一节 群体的冲突与竞争

 第二节 人际关系

 第三节 人际间的沟通

 第四节 人际关系的测量与行为改变的方法

 本章小结

 习题与训练(简答题/单项选择题/多项选择题/案例分析/实训题/讨论题)

第十章 领导行为

 第一节 领导的概念与领导工作的作用

 第二节 领导者的素质论

 第三节 领导者的行为理论

 第四节 领导权变理论

 第五节 提高领导的有效性

 本章小结

 习题与训练(简答题/单项选择题/多项选择题/案例分析/实训题/讨论题)

第十一章 组织行为

 第一节 组织的概念与组织理论

 第二节 组织设计

 第三节 工作压力

 第四节 组织文化

 本章小结

 习题与训练(简答题/单项选择题/多项选择题/案例分析/实训题/讨论题)

第十二章 组织变革与发展

 第一节 组织变革与对策

 第二节 工作质量与组织发展

 第三节 当代组织变革趋势及新型组织形式

 本章小结

 习题与训练(简答题/单项选择题/多项选择题/案例分析/实训题/讨论题)

参考文献