2016年12月，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于深化职称制度改革的意见》（以下简称《意见》），对职称制度改革工作作出全面部署。《意见》印发以来，人力资源社会保障部深入贯彻落实中央改革部署要求，出台多项职称制度改革配套政策，会同行业主管部门先后完成中小学教师、会计、工程等27个系列职称制度改革任务，搭建各类专业技术人才职业发展通道，不断健全完善职称制度体系，提升职称管理服务水平。为了加强改革经验做法的交流互鉴、对标学习，持续推动各项改革政策的贯彻落实，人力资源社会保障部专业技术人员管理司组织力量对印发的职称制度改革政策文件进行了梳理，编辑了《深化职称制度改革实用政策汇编》。全书分为两部分，第一部分是综合性文件，第二部分是各系列职称改革文件。

综合性文件
中共中央办公厅国务院办公厅印发《关于深化职称制度改革的意见》的通知
(2016年12月27日)(3)
职称评审管理暂行规定
(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第40号2019年7月1日)(8)
人力资源社会保障部办公厅关于在部分职称系列设置正高级职称有关问题的通知
(人社厅发〔2017〕139号2017年11月1日)(14)
人力资源社会保障部关于在工程技术领域实现高技能人才与工程技术人才职业发展贯通的意见(试行)
(人社部发〔2018〕74号2018年11月25日)(17)
人力资源社会保障部办公厅关于进一步做好民营企业职称工作的通知
(人社厅发〔2020〕13号2020年2月20日)(20)
人力资源社会保障部办公厅关于做好新冠肺炎疫情防控一线专业技术人员职称工作的通知
(人社厅发〔2020〕23号2020年3月4日)(23)
人力资源社会保障部关于进一步加强高技能人才与专业技术人才职业发展贯通的实施意见
(人社部发〔2020〕96号2020年12月28日)(25)
各系列职称制度改革文件
人力资源社会保障部教育部关于印发《关于深化中小学教师职称制度改革的指导意见》的通知
(人社部发〔2015〕79号2015年8月28日)(31)
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