有句话叫作“是人才不一定有口才,但是有口才必定是人才”。在激烈的职场竞争中,拥有好的口才往往能事半功倍。书中讲解了赞美、幽默、倾听等职场口才的练习方法,与客户、领导、下属、同事等不同职场人士的沟通技巧,以及在宴会、茶馆、咖啡馆等不同场合的说话技巧和社交礼仪。
本书是作者多年深耕职场口才教学实践的成果,包含了丰富的演讲理论和方法,同时书中列举了大量拿来即可用的经典场景案例,具有较强的实用性和指导性,帮助职场人士快速提升口才,顺利实现职场进阶。
| 图书 | 人人都需要职场口才 |
| 内容 | 内容推荐 有句话叫作“是人才不一定有口才,但是有口才必定是人才”。在激烈的职场竞争中,拥有好的口才往往能事半功倍。书中讲解了赞美、幽默、倾听等职场口才的练习方法,与客户、领导、下属、同事等不同职场人士的沟通技巧,以及在宴会、茶馆、咖啡馆等不同场合的说话技巧和社交礼仪。 本书是作者多年深耕职场口才教学实践的成果,包含了丰富的演讲理论和方法,同时书中列举了大量拿来即可用的经典场景案例,具有较强的实用性和指导性,帮助职场人士快速提升口才,顺利实现职场进阶。 目录 第1章做职场中会说话的人 开口锻炼,敢说才会赢002 练就魅力声音,为口才加分005 适当停顿,让沟通更有力量010 懂得赞美,让沟通更舒适013 适当幽默,让谈话更融洽020 学会倾听,让沟通更顺畅027 职场晋升tips1032 第2章与客户沟通的艺术 设计开场白,俘获客户心034 激发客户购买欲望有妙招038 会问才能掌握客户的需求043 巧用数字,激起客户的好奇心047 练就让客户喜欢你的口才051 从容应对客户异议057 职场晋升tips2062 第3章与领导沟通的艺术 向领导汇报工作有诀窍064 这样给领导提意见更有效067 巧妙对领导说“不”071 帮领导就是为自己加分076 含而不露送赞语080 与不同性格领导沟通的技巧084 职场晋升tips3088 第4章与下属沟通的艺术 用口才激励你的下属090 如何委派任务与下达命令094 轻松消除下属的抱怨与牢骚097 …… |
| 标签 | |
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| 书名 | 人人都需要职场口才 |
| 副书名 | |
| 原作名 | |
| 作者 | 杜延起 |
| 译者 | |
| 编者 | |
| 绘者 | |
| 出版社 | 中国纺织出版社有限公司 |
| 商品编码(ISBN) | 9787522904498 |
| 开本 | 16开 |
| 页数 | 232 |
| 版次 | 1 |
| 装订 | |
| 字数 | 189000 |
| 出版时间 | 2024-01-01 |
| 首版时间 | |
| 印刷时间 | 2024-01-01 |
| 正文语种 | |
| 读者对象 | |
| 适用范围 | |
| 发行范围 | |
| 发行模式 | 实体书 |
| 首发网站 | |
| 连载网址 | |
| 图书大类 | 经济金融-管理-公共关系 |
| 图书小类 | |
| 重量 | |
| CIP核字 | |
| 中图分类号 | H019-49 |
| 丛书名 | |
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| 印次 | 1 |
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