随着经济优选化的发展，我国的企业数量在逐年增加，市场已经逐渐饱和。因此我国企业面临的市场竞争也愈演愈烈。本书主要介绍了企业经济发展的内容、目标、问题以及意义，对企业经营管理方法进行归纳和总结；本书注重强调了影响我国企业经济发展的因素，根据这些常见的因素有针对性的提出相应的对策来促进企业发展。本书对企业经济管理面临的困境比如人力资源管理水平低、企业经济管理方式粗放落后、经济管理组织不到位等等问题给出了相应的解决方案。给读者在企业经济发展、管理方面提供一些借鉴。

前言
章 企业经营发展概述
节 企业经营发展的演变
第二节 企业经营发展的内容
第三节 企业经营发展的功能
第四节 企业经营发展的原则
第五节 企业经营发展的目标
第六节 企业经营发展与社会发展的关系
第七节 企业发展在社会中的重要作用
第二章 企业经营发展目标的选择与确立
节 企业经营发展的目标
第二节 企业发展目标确立过程中的误区及产生的原因
第三章 企业经营管理存在的问题与解决方案
节 现代企业经营管理的意义
第二节 企业经营管理中存在的问题
第三节 新形势下企业经营管理创新的主要路径
第四节 共享经济背景下中小企业管理模式创新刍议
第五节 提高企业经营管理水平的措施
第四章 加强企业经营管理工作
节 改革企业经营管理模式
第二节 加强财务控制
第三节 创新管理理念
第四节 人本管理思想在企业管理中的运用
第五节 新经济背景下企业人力资源管理创新
第五章 企业经营的稳定性与创新发展研究
节 企业经营发展创新的重要性
第二节 我国中小企业经营发展探析
第三节 企业创新发展战略研究
第四节 重视科技应用
第五节 增强信息的获取能力
第六节 重视市场营销策略
第六章 管理思想前沿与发展趋势
节 管理思想发展脉络
第二节 当代管理思想发展前沿与趋势
第三节 中国现代管理思想发展的新趋势
主要参考文献