“槽逻辑”系列漫画采用独具特色的黑白线条绘制，每篇都有完整独立的情节和立意，剧情夸张但又紧扣现实，冲突剧烈却又逻辑严密，每篇漫画后都有升华主题的点评文字，透过故事表面探讨深刻的职场和人生道理。《漫画职场槽逻辑2：K公司的那些事（上）》，节选改编了“槽逻辑”公众号近30篇漫画，分为“工作逻辑”“职场江湖”两个篇章。相较第一部，第二部将视角由个人层面向群体层面延伸，将站位由职员层面向公司层面拓展，力求从全局视角分析职场逻辑，理解职场规则，了解职场生态。

槽多多，一个“潜伏”在写字楼中的“80后”职场男，写过材料，敲过代码，搞过设计，编过剧本，下过车间，待过机关，干过办事员，当过小头目。“槽逻辑”系列漫画的撰稿人，“槽逻辑”公众号、头条号、抖音号和B站号的运营者。曾获评“2019年度今日头条最具人气创作者”“2020年度今日头条百大人气创作者知识类第一名”。

一、工作逻辑：缓解关系，是解决问题的前提
1 经常性地“考验下属”，究竟能考验出什么？
2 一交代工作就先谈困难，是态度不端正？
3 “超级干将”，对单位来说真是好事吗？
4 搞清楚问题来路，比作出回答更重要
5 执行规定，不能只踩刹车，不踩油门
6 规则频频被突破，只因为员工不够自觉？
7 量化成绩，就一定能反映真实水平？
8 层层都搞“创新”，真有必要吗？
9 明明满员，却都在反映缺人，到底是哪儿出问题了？
10 现在的年轻人，为什么都不愿写材料？
11 面对问题，“消灭”是唯一的办法吗？
12 不提升“维度”，问题只会越解决越复杂
13 所谓的职场“老油条”，到底经历了什么？
14 梦想并不荒谬，遗憾的是不再坚持梦想
二、职场江湖：任何过来人的经验，都代替不了亲身经历
1 总想利用别人，才总会被人利用
2 干得越多，为何得到的评价反倒越低？
3 什么原因造成了“躺不平”又“卷不动”？
4 两边干活，两头受气，怎么破？
5 工作干得好坏，看的不是气势，而是效果
6 对小人避之不及？不如让小人对我敬而远之
7 踏实工作，从来都是成功率最高的策略
8 总是解决不了问题？也许自己才是那个问题
9 觉得自己是个老实人？那就坚持老实到底吧
10 付出才有回报不假，关键是你付出了什么
11 明知等来的只有“贬值”，为何还要去等？
12 高估了环境？也许你只是高估了自己
13 老觉得能看透别人？其实怡怡看不透自己
14 唯一的自由，就是自己把自己管好
15 过来人的经验，听着全是共鸣，一用压根不行

当今职场，普通员工总
被要求“提高站位”，管理者
也常被建议“换位思考”。这
两种要求本为同一个目的，
但面对具体工作时，却往往
“各执一词”管理者和被管理
者之间、同事之间明明有共
同的目标，却难以统一立场
，无法高效合作，甚至“对
抗”加剧，互相“甩锅”，互
相指责，走向分裂，妨碍了
健康的职场生态。究其根本
，是职场中的个体缺乏整体
观，囿于自身层面而“各念
各的经”。《漫画职场槽逻
辑2：K公司的那些事（上
）》针对这一现状，用生动
鲜活的职场故事，尝试提供
一个“高维视角”，让职场人
互照镜子，通过了解对方来
认清自己，通过解剖逻辑来
看懂关系，进而增进理解，
达成和解。
第二本实体书的出版，
离不开广大读者对“槽逻辑”
的持续支持，离不开清华大
学出版社的鼓励和付出，也
离不开各界人士的批评和指
正，在此对所有帮助过我、
支持过我、批评过我的人，
表示由衷的感谢！
由于作者本人阅历有限
、水平不足，故漫画和文字
表达可能不可避免地存在偏
颇，还望各位读者能批评指
正，多多包涵。
槽多多
2023年4月