本书包括了这位管理学领域最重要人物的30多篇演讲。了解德鲁克作品的经理人不仅能在这里发现很多熟悉的主题：自我管理的价值、自由和责任以及组织对绩效和成果的关注等，还能发现德鲁克一些先前从未以书面形式出现过的、最为宝贵的真知灼见。这些内容充分展现了德鲁克的智慧、风趣、深邃的思想以及卓越的预见力，给读者“面对面感受大师风采”的体验。

赞誉
推荐序一（邵明路）
推荐序二（赵曙明）
推荐序三（珍妮·达罗克）
导言
第一部分 人类和国家的哲思
人类因何存在
国家的神话
第二部分持续充分就业
持续充分就业的问题
第三部分 技术革命与大型组织管理
第一次技术革命及其省思
大型组织的管理
第四部分 环境、社会结构与管理绩效
环境的政治经济学
美国教育的未来
克莱蒙特的演讲
影响美国商业的全球经济和社会结构的变化
第五部分 大型知识型组织的兴起与管理
管理日益复杂的大型组织
以信息为基础的组织
知识讲义Ⅰ：知识工作者的崛起
知识讲义Ⅱ：知识工作者的学习与反馈机制
知识讲义Ⅲ：知识工作者的激励与考核机制
知识讲义Ⅳ：知识型组织的新挑战
知识讲义Ⅴ：管理者的能力要求
第六部分 管理与自我管理
新优先事务
何处是归属
社会部门的时代
知识工作者与知识社会
政府再造：下一个阶段
做好自我管理再谈公司管理
论医疗保健
变动中的世界经济
放松管制与日本经济
自我管理
教与学
第七部分 全球化与公司的未来
论全球化
管理非营利组织
公司的未来Ⅰ：公司的形成与演变
公司的未来Ⅱ：如何定义成果
公司的未来Ⅲ：营销的变化
公司的未来Ⅳ：动态世界
译者后记