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图书 论和谐企业的文化要素/社科论丛
内容
编辑推荐

本书获得2007年度天津市委宣传部优秀科研成果“创新奖”,并入选本市出版系统向十七大献礼的百种重点图书。

该书设计为8章,28万字。在创新观念的论述中,作者概括了6个创新观念:市场观念、知识管理观念、核心人才观念、激励来自于愿景观念、变化是成长观念、工作是娱乐的观念。

目录

专家评审意见(一)

专家评审意见(二)

总论:和谐企业的文化特点

第一章 创新文化

第二章 人本文化

第三章 长寿文化

第四章 守法文化

第五章 诚信文化

第六章 伦理文化

第七章 共赢文化

第八章 环保文化

参考文献

标签
缩略图
书名 论和谐企业的文化要素/社科论丛
副书名
原作名
作者 余桂玲
译者
编者
绘者
出版社 天津社会科学院出版社
商品编码(ISBN) 9787806883303
开本 32开
页数 325
版次 1
装订 平装
字数 280
出版时间 2007-09-01
首版时间 2007-09-01
印刷时间 2007-09-01
正文语种
读者对象 青年(14-20岁),研究人员,普通成人
适用范围
发行范围 公开发行
发行模式 实体书
首发网站
连载网址
图书大类 经济金融-经济-企业经济
图书小类
重量 0.328
CIP核字
中图分类号 F279.23
丛书名
印张 11
印次 1
出版地 天津
203
139
12
整理
媒质 图书
用纸 普通纸
是否注音
影印版本 原版
出版商国别 CN
是否套装 单册
著作权合同登记号
版权提供者
定价
印数 1000
出品方
作品荣誉
主角
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目录
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更新时间:2025/5/21 15:24:50