第一章 导论
第一节 选题背景与意义
第二节 基本概念界定
第三节 研究问题、思路与方法
第四节 研究内容与结构安排
第二章 企业环境行为的理论演进与分析框架
第一节 企业环境行为的构成维度研究
第二节 企业环境行为的影响因素研究
第三节 企业环境行为的影响效应研究
第四节 未来研究展望
第三章 企业象征性节能行为及其影响因素研究
第一节 企业开展节能管理的战略需求
第二节 企业象征性节能及其动因
第三节 企业象征性节能行为的影响因素
第四章 企业节能服务外包关系及其治理方式研究
第一节 中国节能服务外包的发展现状
第二节 节能服务外包关系研究综述
第三节 节能服务外包关系的治理困境与治理方式
第四节 节能服务外包关系多元治理方式的形成
第五节 结论与启示
第五章 企业节能服务外包关系的治理机制与外包绩效研究
第一节 节能服务外包关系治理机制对外包绩效的影响机理模型
第二节 实证研究设计
第三节 数据分析
第四节 假设检验
第五节 研究总结与启示
第六章 节能服务中的客户参与和信任培育机制研究
第一节 节能服务的社会交换性质与客户信任治理
第二节 节能服务中的客户信任演化与信任形成影响因素
第三节 基于客户参与的客户信任培养机制模型与假设
第四节 研究方法与数据分析
第五节 假设检验
第六节 研究总结与启示
第七章 中国企业节能技术创新的影响因素与模式研究
第一节 中国企业开展节能技术创新的影响因素
第二节 中国企业节能技术创新的组织模式
第三节 推动中国企业节能技术创新的共性技术供给模式
参考文献

周萍、王宇露著的《中国企业的环境行为与绩效研究--以节能服务外包为例/复旦可持续发展研究丛书》在梳理企业环境行为的理论演进基础上，搭建企业环境行为的分析框架，然后揭示影响中国企业环境行为的因素。以节能行为为例，揭示中国企业节能服务外包的多元关系治理机制及其对绩效的影响机理，并进行实证研究；揭示中国企业节能技术创新的影响因素及其对绩效的影响机理，并进行实证研究。